Modica, Euro Cash cassa integrazione per dieci lavoratori

Dal 10 dicembre scatteranno i cosiddetti ammortizzatori sociali per dieci lavoratori di Euro Cash Modica, il punto vendita di Via Modica Ispica del Gruppo Aligrup. L’accordo è già stato sottoscritto presso l’Ufficio del Lavoro di Catania, ed avrà durata di dodici mesi. Sarà applicata la Cigs(Cassa integrazione guadagni straordinaria)che è praticabile per via della crisi che sta vivendo l’azienda. Saranno complessivamente 1256 coloro che ne usufruiranno rispetto ai complessivi 1600 dipendenti Aligrup distribuiti nei vari punti vendita delle province di Ragusa, Siracusa, Catania, Enna e Palermo. cinquecentoventinove saranno sospesi a rotazione, mentre settecentoventisette saranno collocati in cassa integrazione a zero ore, senza rotazione.
La società, in attuale stato di liquidazione, richiederà il pagamento diretto da parte dell’Inps del trattamento di Cigs. «Questo è quanto ci è stato comunicato dopo settimane, se non mesi, di attese e incertezze. – dice Sergio Spezio vice direttore dell’Euro Cash di Modica – Incertezze che comunque rimangono, in quanto non sappiamo ancora cosa succederà in futuro. Sulla carta, teoricamente, già da lunedì saremo in cassa integrazione ma non sappiamo se il supermercato andrà chiuso e come dobbiamo gestire la situazione. Le preoccupazioni maggiori riguardano i pagamenti, oramai bloccati da tempo, e la possibilità di poter percepire il primo importo di cassa integrazione ad ottobre del 2013. Di questi nostri timori abbiamo parlato, nei giorni scorsi, in prefettura con il capo di gabinetto Marinella Iacolare, vice prefetto aggiunto, che ha preso l’impegno di mediare per snellire i tempi, e ci ha dimostrato grande disponibilità. Noi la teniamo costantemente informata e la speranza è quella che la questione si sbocchi definitivamente grazie alla possibilità che un grosso gruppo imprenditoriale, del nord-Italia, prelevi tutto il pacchetto dei market Aligrup».
La notizia, infatti, nei giorni scorsi ha acceso un lume di speranza sulla gravissima vertenza Aligrup, che vede una tragica situazione lavorativa per i 1.600 dipendenti dell’azienda che gestisce il marchio “Despar” in Sicilia. «Adesso spetta ai rappresentanti aziendali scegliere di valutare la proposta – dice Michele Russo del Comitato Spontaneo dei Dipendenti “Aligrup” – è ancora possibile un quadro di speranza per il futuro dei livelli occupazionali».